El Bolet\u00edn Oficial del Estado ha publicado la Orden que regula la gesti\u00f3n colectiva de contrataciones en origen para el a\u00f1o 2026. Esta nueva normativa introduce ajustes relevantes en el sistema de contrataci\u00f3n de personas trabajadoras extranjeras, con el objetivo de adaptarlo a la realidad social y econ\u00f3mica actual y reforzar la protecci\u00f3n de los derechos laborales.<\/p>\n\n\n\n
A continuaci\u00f3n, resumimos los principales aspectos a tener en cuenta.<\/p>\n\n\n\n
La Orden GECCO 2026 regula el procedimiento para la gesti\u00f3n colectiva de contrataciones en origen durante el a\u00f1o 2026. Este sistema permite a las empresas espa\u00f1olas contratar trabajadores en sus pa\u00edses de origen para cubrir necesidades concretas de mano de obra, especialmente en actividades de car\u00e1cter temporal o estacional.<\/p>\n\n\n\n
La nueva orden se alinea con el Reglamento de Extranjer\u00eda vigente desde mayo de 2025, consolidando de forma estable criterios y garant\u00edas que hasta ahora se renovaban anualmente.<\/p>\n\n\n\n
Uno de los principales avances es la integraci\u00f3n definitiva de la gesti\u00f3n colectiva de contrataciones en origen dentro del marco general del Reglamento de Extranjer\u00eda. Esto aporta mayor seguridad jur\u00eddica y simplifica la tramitaci\u00f3n de autorizaciones de trabajo, tanto para contratos estables como para modalidades de migraci\u00f3n circular.<\/p>\n\n\n\n
Adem\u00e1s, la normativa refuerza los procedimientos ordinarios y unificados, facilitando una gesti\u00f3n m\u00e1s \u00e1gil y eficiente para empresas y administraciones.<\/p>\n\n\n\n
La migraci\u00f3n circular contin\u00faa consolid\u00e1ndose como una f\u00f3rmula clave dentro de la pol\u00edtica migratoria. Durante el \u00faltimo a\u00f1o, decenas de miles de personas trabajadoras procedentes de distintos pa\u00edses han participado en estos programas, principalmente en sectores como el agr\u00edcola y otras actividades de temporada.<\/p>\n\n\n\n
Ante este crecimiento, la Orden GECCO 2026 introduce un r\u00e9gimen espec\u00edfico de garant\u00edas para las personas trabajadoras desplazadas desde sus pa\u00edses de origen.<\/p>\n\n\n\n
Entre las principales medidas destacan:<\/p>\n\n\n\n
Estas medidas fortalecen la dimensi\u00f3n social del sistema y mejoran la seguridad jur\u00eddica y laboral de las personas participantes en programas de migraci\u00f3n circular.<\/p>\n\n\n\n
La nueva orden se inscribe en los principios del Pacto Mundial para una Migraci\u00f3n Segura, Ordenada y Regular, impulsado por las Naciones Unidas, y apuesta por la cooperaci\u00f3n internacional y el desarrollo de programas regionales con apoyo de la Uni\u00f3n Europea.<\/p>\n\n\n\n
Todo ello consolida la migraci\u00f3n circular como un instrumento estructural de la pol\u00edtica migratoria, capaz de equilibrar necesidades econ\u00f3micas, protecci\u00f3n de derechos y cooperaci\u00f3n entre pa\u00edses.<\/p>\n\n\n\n
La orden ha entrado en vigor el 1 de enero de 2026 y mantendr\u00e1 su vigencia hasta el 31 de diciembre de 2026.<\/p>\n\n\n\n
La Orden GECCO 2026 supone un paso adelante en la regulaci\u00f3n de la gesti\u00f3n colectiva de contrataciones en origen, aportando mayor estabilidad normativa, reforzando las garant\u00edas para las personas trabajadoras y facilitando a las empresas un marco m\u00e1s claro y seguro para la contrataci\u00f3n internacional.<\/p>\n\n\n\n