{"id":32414,"date":"2025-11-18T19:02:11","date_gmt":"2025-11-18T18:02:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cinc.com\/?p=32414"},"modified":"2025-11-27T19:41:54","modified_gmt":"2025-11-27T18:41:54","slug":"nuevo-real-decreto-sobre-el-servicio-del-hogar-familiar-que-obligaciones-tienen-ahora-los-particulares","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cinc.com\/es\/nuevo-real-decreto-sobre-el-servicio-del-hogar-familiar-que-obligaciones-tienen-ahora-los-particulares\/","title":{"rendered":"Nuevo Real Decreto sobre el servicio del hogar familiar: \u00bfqu\u00e9 obligaciones tienen ahora los particulares?"},"content":{"rendered":"\n

\u00bfQu\u00e9 es el Real Decreto 893\/2024 y por qu\u00e9 es importante?<\/h3><\/div>\n\n\n\n

El 10 de septiembre de 2024 se public\u00f3 el Real Decreto 893\/2024, una norma que regula por primera vez de manera detallada la protecci\u00f3n de la seguridad y la salud en el \u00e1mbito del servicio del hogar familiar.
Esta regulaci\u00f3n supone un avance significativo en la profesionalizaci\u00f3n del sector y en la equiparaci\u00f3n de los derechos preventivos de las personas trabajadoras del hogar.<\/p>\n\n\n\n

\u00bfA qui\u00e9n afecta esta nueva normativa?<\/h3><\/div>\n\n\n\n

El decreto afecta a todos los particulares que contraten personal del hogar, independientemente de que la prestaci\u00f3n del servicio sea por horas, parcial o a jornada completa.
Es decir, cualquier persona que tenga ayuda dom\u00e9stica contratada debe cumplir estas obligaciones.<\/p>\n\n\n\n

\u00bfQu\u00e9 obligaciones deber\u00e1n cumplir los empleadores particulares?<\/h3><\/div>\n\n\n\n

El Real Decreto establece un conjunto de nuevos requisitos que deben tenerse muy presentes:<\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. Elaborar una evaluaci\u00f3n de riesgos<\/strong>
    Los particulares deben confeccionar una evaluaci\u00f3n de riesgos laborales, identificando los posibles peligros vinculados a las tareas del domicilio (limpieza, uso de productos qu\u00edmicos, movimientos repetitivos, cargas, etc.) y estableciendo las medidas preventivas necesarias.<\/li>\n\n\n\n
  2. Proporcionar equipos de protecci\u00f3n individual (EPI)<\/strong>
    Cuando las tareas lo requieran, la persona trabajadora debe disponer de los EPI correspondientes, como guantes, calzado antideslizante o protecciones espec\u00edficas para el manejo de determinados productos.<\/li>\n\n\n\n
  3. Facilitar formaci\u00f3n espec\u00edfica en prevenci\u00f3n de riesgos laborales<\/strong>
    La persona trabajadora debe recibir formaci\u00f3n adecuada y espec\u00edfica sobre c\u00f3mo llevar a cabo sus tareas con seguridad, c\u00f3mo utilizar los EPI y c\u00f3mo prevenir situaciones de riesgo en el entorno dom\u00e9stico.<\/li>\n\n\n\n
  4. Informar sobre riesgos y medidas preventivas<\/strong>
    Adem\u00e1s de la formaci\u00f3n, es obligatorio proporcionar informaci\u00f3n clara y comprensible sobre los riesgos concretos asociados al puesto de trabajo y las medidas de prevenci\u00f3n que deben aplicarse.<\/li>\n\n\n\n
  5. Garantizar la posibilidad de realizar una revisi\u00f3n m\u00e9dica<\/strong>
    El decreto establece que la persona trabajadora debe tener la posibilidad de acceder a una vigilancia de la salud, es decir, a una revisi\u00f3n m\u00e9dica relacionada con los riesgos de su actividad.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    \u00bfQu\u00e9 ocurre si no se cumplen estas obligaciones?<\/h3>\n\n\n\n

    Esta normativa refuerza la protecci\u00f3n de un colectivo especialmente vulnerable. Su incumplimiento puede suponer responsabilidades legales y posibles sanciones, adem\u00e1s de incrementar el riesgo de accidentes e incidencias en el hogar.<\/p>\n\n\n\n

    \u00bfC\u00f3mo puede ayudar CINC?<\/h3><\/div>\n\n\n\n

    En CINC ofrecemos informaci\u00f3n normativa y apoyo en el cumplimiento del Real Decreto, para que particulares y familias puedan adaptarse a esta nueva regulaci\u00f3n con total seguridad, as\u00ed como el contacto con servicios de prevenci\u00f3n homologados que puedan elaborar las  evaluaciones de riesgos.<\/p>\n\n\n\n

    \n
    \u00bfNecesitas m\u00e1s informaci\u00f3n? Contacta con nosotros<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

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