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En CINC conocemos la importancia que tiene para las empresas la flexibilidad en los espacios de trabajo. Y es que, a lo largo de estos últimos 20 años preparando espacios de coworking corporativo a medida, hemos observado que lo que más valoran nuestros clientes es poder adaptar sus instalaciones a su ritmo de crecimiento.

Del 14 de diciembre al 8 de enero pusimos en marcha en la recepción de CINC Barcelona una campaña solidaria de recogida de ropa promovida por la Fundación Formació i Treball entre todas las empresas asociadas al 22@.

Las medidas de conciliación laboral han mejorado en los últimos años, y un ejemplo de ello es la equiparación progresiva del permiso de paternidad al de maternidad. Antes, los padres sólo podían disfrutar de 15 días de descanso, que pasaron a ampliarse a 4 semanas en 2017, 5 semanas en 2018 y 8 semanas en 2019.

El 29 de noviembre CINC Asesoría organizó con la colaboración del despacho Iuris Girona una jornada que tenía como objetivo aclarar las incertidumbres que genera la implantación del teletrabajo en las empresas. Fue una sesión muy interactiva donde los asistentes plantearon preguntas interesantes. 

El pasado 11 de diciembre CINC firmó con el RACC y la Asociación MIFAS un acuerdo para promover un servicio de asistencia que incorpora por primera vez los vehículos eléctricos para personas con movilidad reducida, que incluyen las sillas de ruedas eléctricas.