Des del mes de desembre, els treballadors poden exigir que l’empresa respecti el seu temps de descans, així com la seva intimitat personal i familiar fora de l’horari laboral.
A partir d'ara, els autònoms hauran d'anotar en els llibres de vendes i ingressos, així com en els de compres i despeses, el número d'identificació fiscal de l'altra empresa involucrada en l'operació.
Quan es constitueix una societat, els socis poden aportar diners o altres béns o drets patrimonials subjectes a una valoració econòmica, com maquinària, mobiliari, drets de propietat intel·lectual o industrial, marques, patents, etc.
Tal com comentàvem en una circular anterior, des del 12 de maig totes les empreses han de registrar la jornada de tots els seus empleats, i no només la d’aquells que fan jornada parcial, com era obligatori fins llavors.
Quan diversos socis inicien un nou negoci, una de les qüestions més importants consisteix a plantejar quina dedicació tindrà cada un en el projecte. I tot i que es tracta d'un punt conflictiu, és el gran oblidat a l'hora de constituir una societat.
CINC Assessoria amplia l'horari del departament laboral a tota la setmana, amb la voluntat de donar resposta també durant els caps de setmana i dies festius a les empreses del sector turístic.
Des de l'1 d'abril, els cuidadors no professionals beneficiaris de la llei de dependència poden subscriure un conveni especial amb la Seguretat Social gràcies al qual ja no han de pagar les cotitzacions, com venia ocorrent des de 2013.
El 16 de febrer va entrar en vigor el Reglament Europeu de Documents Públics 2016/1191, de 6 de juliol 2016, amb la finalitat de simplificar requisits i facilitar la lliure circulació de persones de la Unió Europea.
A partir del 12 de maig, totes les empreses, amb independència del sector i la mida, han de registrar la jornada laboral dels seus empleats. Així ho estableix l'article 10 del Reial decret llei 8/2019, de 8 de març, de mesures urgents de protecció social i de lluita contra la precarietat laboral a la jornada de treball.