La gestió col·lectiva de contractacions en origen, una manera d’agilitzar les incorporacions de treballadors extracomunitaris

A qui va dirigit aquest tipus de contractacions?

La gestió col·lectiva de contractacions en origen (GECCO) està pensat per a empreses o persones ocupadores individuals que necessitin incorporar diverses persones treballadores en un mateix període o campanya, ja sigui de manera temporal o estable, i vulguin concentrar en un únic procediment la tramitació de totes les autoritzacions. Així, es facilita una planificació més ordenada de les necessitats de personal, se simplifiquen els tràmits administratius i es redueix la càrrega de gestions individuals per a cada contractació.

Requisits bàsics que han de complir

• Mínim de cinc places de naturalesa homogènia: És necessari que la sol·licitud inclogui almenys cinc llocs de treball amb funcions similars o iguals, de manera que es consideri una contractació col·lectiva i no individual.
• Selecció de persones treballadores extracomunitàries que no es trobin ni resideixin a Espanya: Les persones a contractar han de ser nacionals de tercers països (no pertanyents a la Unió Europea) i trobar-se al país d’origen o de residència habitual en el moment de la sol·licitud.
• Certificat negatiu sobre la gestió de l’oferta dels llocs de treball: És obligatori acreditar, mitjançant un certificat emès pels serveis públics d’ocupació, que no ha estat possible cobrir aquests llocs amb persones ja disponibles al mercat laboral intern.

Quin tipus de llocs de treball està orientat a cobrir aquest tipus de contractació?

La GECCO es pot fer servir per cobrir llocs de treball estacionals o de temporada, amb un màxim de 9 mesos d’activitat en un període de 12 mesos. Aquesta possibilitat s’emmarca en l’anomenada migració circular, de la qual és competent l’Administració General de l’Estat.

La gestió col·lectiva també es pot utilitzar per efectuar contractacions estables; és a dir, per a períodes d’activitat continuada de, com a mínim, un any.

Com se selecciona els treballadors extracomunitaris?

Les gestions col·lectives, tant en el marc de la migració circular com de la contractació estable, poden ser genèriques —quan se sol·liciten treballadors/es de manera general des de l’Estat espanyol— o nominatives, quan la selecció ja s’ha realitzat prèviament i la sol·licitud es presenta directament amb les dades identificatives de les persones treballadores que es preveu contractar.

Termini

El termini per sol·licitar aquest tràmit és dentre els 3 i 6 mesos anteriors a la previsió de linici de lactivitat laboral, per la qual cosa és important planificar amb suficient antelació les necessitats de contractació.

La gestió col·lectiva de contractacions en origen (GECCO) permet a les empreses planificar i cobrir de forma àgil i ordenada les necessitats de personal extracomunitari, tant per a campanyes temporals com per a contractacions estables. Si estàs interessat en la gestió col·lectiva de contractacions en origen, a CINC oferim assessorament especialitzat en aquesta matèria. Si tens dubtes o vols començar, no dubtis a contactar amb el Departament d’Estrangeria de CINC Assessoria.